为进一歩提高企业职工可靠思想意识，现在，海纳科持厂家组织化喷涂车间全员性多推进“可靠分享和交流十二分钟的时间”生活。

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“可靠四钟头安利项目，并不是仅让可靠暂行规定‘活’了起床，也让可靠实际和可靠示警深些地印入在心里中。”海纳科枝集团公司再创造教育发展部员工朱贝贝讲解。

■海纳科枝  潘荣举  仲雨庆